A discussão sobre o fim da tradicional escala 6×1 está ganhando força em todo o Brasil — e Santa Catarina já começa a sentir os primeiros impactos dessa possível mudança histórica no mercado de trabalho.
Em meio ao debate, o Grupo Koch anunciou a abertura de 140 vagas de emprego para uma nova unidade do Komprão, em São Bento do Sul, no Norte do estado. O detalhe que chamou atenção? As oportunidades já vêm com um modelo diferente: a escala 5×2, que garante dois dias de folga por semana.
TESTE NA PRÁTICA
A empresa decidiu implementar o novo formato como um projeto piloto. A ideia é simples: colocar a mudança à prova e medir os efeitos no dia a dia.
Segundo o gerente de Recursos Humanos do grupo, Alisson Santos, a iniciativa busca entender como a nova jornada pode impactar pontos importantes como:
- Produtividade
- Qualidade de vida dos funcionários
- Organização das operações
A experiência pode servir de referência para outras empresas que também avaliam mudanças no modelo de trabalho.
SUPERMERCADOS EM ALERTA
Enquanto isso, o setor supermercadista acompanha tudo com cautela. Isso porque os mercados funcionam todos os dias — inclusive finais de semana e feriados — o que torna a adaptação mais complexa.
A Associação Catarinense de Supermercados (Acats) destacou que qualquer mudança precisa considerar a realidade operacional das empresas, principalmente em relação à contratação e retenção de funcionários.
E não é só em Santa Catarina que o movimento cresce: redes de outros estados também já começaram a testar o modelo 5×2.
EMPRESÁRIOS PREOCUPADOS
Nem todo mundo está animado com a possível mudança. Em Joinville, entidades empresariais demonstraram preocupação com os impactos econômicos.
A Associação Empresarial de Joinville (Acij), por exemplo, enviou um documento ao senador Esperidião Amin alertando que a alteração pode elevar os custos de mão de obra em até 22%.
Segundo o grupo, isso pode:
- Reduzir investimentos industriais
- Afetar a competitividade internacional
- Gerar desafios para o comércio local
Outras entidades, como a CDL e a Ajorpeme, também defendem um debate mais técnico e equilibrado antes de qualquer decisão.
PROJETO NO CONGRESSO
Paralelamente, o governo federal já deu um passo importante. O presidente Luiz Inácio Lula da Silva enviou ao Congresso um projeto de lei que propõe o fim da escala 6×1 em todo o país.
A proposta prevê:
- Redução da jornada semanal de 44 para 40 horas
- Dois dias de descanso remunerado
- Sem redução de salário
O texto tramita em regime de urgência e pode impactar diversas categorias profissionais. Modelos flexíveis, como a escala 12×36, continuam permitidos mediante acordo coletivo.
O QUE VEM POR AÍ?
A possível mudança divide opiniões e promete mexer com toda a estrutura do mercado de trabalho brasileiro. De um lado, trabalhadores esperam mais qualidade de vida. Do outro, empresas avaliam os custos e desafios operacionais.
Enquanto o debate segue em Brasília, Santa Catarina já virou palco de testes reais — e o resultado pode influenciar o futuro de milhões de trabalhadores no país.
